Экономист по труду

Обязанности:
планирование численности персонала и расходов на персонал, работа с должностными инструкциями, графиками работы персонала; составление штатного расписания в соответствии с утвержденной структурой управления; планирование и анализ фонда оплаты труда. Разработка перспективных планов по труду и заработной плате; составление управленческих отчетов по численности и фонду оплаты труда; разработка графиков работы подготовка приказов, касающихся оплаты труда организация работ по разработке должностных инструкций, положений о структурных подразделениях.
Требования:
высшее экономическое образование опыт работы по направлению экономика труда от 3-х лет знание трудового законодательства знание нормативно-правовых актов по разработке системы оплаты труда и материального стимулирования порядок расчета заработной платы; методы планирования и анализа фонда заработной платы и фонда оплаты труда свободное владение компьютером: Word, Visio, Excel, 1С (ЗУП и Документооборот)
Условия:
График 5/2 Официальное трудоустройство Стабильная заработная плата