Руководитель отдела продаж
Тип объявления | Бесплатное |
Занятость |
Полная
|
График работы |
Полный день
|
Опыт работы |
Более 1 года
|
Макрон Цифровые Системы — российская IT-компания, специализирующаяся на разработке и внедрении цифровых решений для бизнеса. Мы предлагаем комплексные услуги в области информационных технологий, включая программное обеспечение, системную интеграцию и техническую поддержку. Наш новый проект стремительно покоряет рынок найма персонала, выводя процесс подбора кадров на новый уровень. Мы создаем будущее HR-технологий, и приглашаем тебя стать частью этой истории успеха! Что мы готовы предложить: Возможность продавать новый, перспективный, качественный и интересный продукт, который интересен клиентам; Индивидуального помощника в виде CRM системы; Отсутствие конкурентов, как таковых; Полную профессиональную поддержку на всех этапах работы; Полностью автоматизированный процесс всех этапов заключения сделки с Клиентом; Фиксированный оклад + премия за выполнение KPI. Условия обсуждаются с кандидатом индивидуально по результатам собеседования; График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00; Максимально комфортное расположение офиса (шаговая доступность от остановок ТРК Галактика и Хладокомбинат); Возможность профессионального, карьерного и финансового роста. Что нужно делать: Расширять клиентскую базу и укреплять деловые отношения; Разрабатывать стратегию долгосрочного сотрудничества с крупными корпоративными клиентами; Полностью погружаться в развитие отдела (планирование, распределение и контроль задач, оценка трудозатрат, управление рисками); Разрабатывать и реализовывать стратегию продаж для достижения плановых показателей; Управлять командой: подбор, обучение, мотивация и оценка сотрудников; Контролировать выполнение планов продаж и анализ результатов деятельности отдела; Подготавливать отчетность для руководства и участие в стратегическом планировании; Формировать в коллективе атмосферу драйва и желания быть лучшими в своем деле. Какого сотрудника мы ищем: Опыт работы на аналогичной или схожей позиции не менее 1 года; Быстрое погружение в рабочий процесс; Желание обучаться и усовершенствовать навыки управления персоналом; Способного находить нестандартные и креативные решения в процессе выполнения поставленных задач; Желающего зарабатывать и приносить прибыль компании; Легко работающего в режиме многозадачности, многозадачность - Ваше второе имя.