Региональный медицинский советник (MSL)

Функциональные обязанности: Территория: ЮФО, СКФО, южная часть ЦФО и новые регионы РФ. 70-80% рабочего времени работа в полях с целью контроля за реализацией маркетинговой стратегии в регионах. Проведение совместных визитов с КАМами, в рамках которых проводится обучение, контроль и дается развивающая обратная связь по маркетинговой стратегии на рабочих местах сотрудников. Проведение регулярных встреч с командой для обучения работе по маркетинговой стратегии и продвижению препаратов. Проведение регулярных встреч с командой для обучения и контроля навыков отработки возражений. Адаптация готовых наборов слайдов для региональных и локальных лидеров мнений под конкретную конференцию. Самостоятельное или с участием КАМа проведение круглых столов и других образовательных мероприятий в аккаунтах. Адаптация шаблонов с медицинским обоснованием для включения препаратов в ТППГ, формуляры, ТЗ заказчиков и т.п. Взаимодействие с главными внештатными специалистами. Разработка и согласование плана и бюджета маркетинговых активностей на год, квартал, месяц. Работа на региональных научно-практических конференциях с целью сбора актуальной информации по конкурентам, контролю выступления лидеров мнений от компании. Помощь в подготовке сотрудников КО к переговорам с ЛПР аккаунтов, региональными МЗ, региональными лидерами мнений и непосредственное участие в них, по согласованию с Директором по территории.
Требования:
высшее образование (желательно фармацевтическое, медицинское); опыт от 2-х лет в бюджетных продажах; опыт работы на госпитальном рынке; навыки проведения презентаций для медиков, конференций, круглых столов; готовность к высокой командировочной активности; хорошие коммуникативные навыки, умение налаживать и поддерживать конструктивные отношения, умение работать в многозадачном режиме, внимательность, доброжелательность, активная жизненная позиция, умение работать самостоятельно и в команде. Соблюдение субординации, профессиональной этики, тактичность, дипломатичность, порядочность. Мы предлагаем успешным кандидатам: корпоративную культуру, построенную на уважении и доверии; получение опыта в уникальной фармацевтической компании; работу в команде высококвалифицированных и ответственных профессионалов, работающих над продвижением инновационных и воспроизведенных лекарственных средств (группа "Антибиотики"); достойную заработную плату (мы готовы обсуждать уровень дохода); полугодовые бонусы (выполнение плана продаж и KPI); ДМС после испытательного срока; предоставляется корпоративный автомобиль; предоставление компьютера, обеспечение мобильной связью, доступ к интернету, компенсацию командировочных расходов; возможность карьерного и профессионального роста.